جمعه 7 دی 1403 12/27/2024

به وب سایت رسمی روزنامه طلوع خوش آمدید

یکشنبه 2 دی 1403 ، 00 : 18

کد خبر : 28469

از 0 نفر 0

استاندار فارس به مدیران دستگاه‌های اجرایی تاکید کرد؛

مستند قانونی قابل انجام نبودن کار ارباب رجوع کتباً به متقاضی اعلام شود

مستند قانونی قابل انجام نبودن کار ارباب رجوع کتباً به متقاضی اعلام شود

استاندار فارس گفت: مدیران دستگاه‌های اجرایی موظفند چنانچه درخواست ارباب رجوع قابل انجام نباشد، مستند قانونی آن را کتباً به متقاضی اعلام نمایند.

استاندار فارس گفت: مدیران دستگاه‌های اجرایی موظفند چنانچه درخواست ارباب رجوع قابل انجام نباشد، مستند قانونی آن را کتباً به متقاضی اعلام نمایند.
به گزارش روزنامه طلوع به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی استانداری فارس، حسینعلی امیری با صدور بخش‌نامه‌ای به دستگاه‌های اجرایی استان، ارتقا پاسخگویی به مردم و شفاف‌سازی را از سیاست‌های دولت چهاردهم دانست افزود: در ارزیابی عملکرد مدیران دستگاه‌های اجرایی، پاسخگویی و شفاف‌سازی از مولفه‌های مهم محسوب می‌شود و عدم پاسخگویی نیز تخلف قانونی تلقی می‌گردد.
در متن بخش‌نامه استاندار فارس آمده است:
نظر به اینکه تبصره ۴ الحاقی ماده ۱۶ قانون دیوان عدالت اداری مصوب ۱۴۰۲ که مقرر داشته دستگاه‌ها و ماموران موضوع بندهای (1) و (3) ماده (10) مکلفند هرگونه تصمیم و اقدام قطعی خود را که در مورد اشخاص ذی‌نفع اتخاذ نمایند،، به آنها ابلاغ کنند. در مواردی که اشخاص ذی‌نفع تقاضای انجام امر اداری یا خودداری از انجام آن را از دستگاه‌های مذکور دارند ابتدا باید تقاضای خود را به دستگاه مربوط ارائه دهند و آن دستگاه مکلف است ضمن ثبت درخواست و ارائه رسید، حداکثر ظرف سه ماه به صورت کتبی پاسخ قطعی را (نفیاً یا اثباتاً) به ذی‌نفع ابلاغ نماید مگر اینکه در سایر قوانین ظرف زمانی معینی برای پاسخگویی دستگاه‌ها و مأموران مذکور مشخص شده باشد یا فوریت موضوع، اقتضای زمان کوتاه‌تری را داشته باشد. عدم پاسخگویی و استنکاف از ثبت درخواست و ارائه رسید به اشخاص متقاضی، تخلف اداری محسوب می‌شود و چنانچه شاکی خواسته خود را از طریق اظهارنامه قانونی یا طرق قابل اثبات دیگری به دستگاه ذی ربط ارسال نموده باشد، مبدأ محاسبه مهلت مقرر از زمان وصول این درخواست است.بنابراین با توجه به الزامات قانونی ماالذکر چون ارتقای پاسخگویی به مردم و شفافیت عملکرد از سیاست‌های محوری دولت چهاردهم و از راهبردهای اصلی استان در زمان تصدی اینجانب به شمار می‌رود علیهذا ضروری است:
الف) دستگاه‌های اجرایی به نحوی برنامه‌ریزی نمایند تا کارکنان زیرمجموعه به قوانین و مقررات مربوطه از جمله الزامات قانونی فوق‌الاشاره آگاهی یابند.
ب) اهتمام مدیران به اجرای این الزامات قانونی از شاخص‌های ارزیابی عملکرد سازمانی و مدیریتی است.
ج) ضروری است قوانین و مقررات، فرایندها و حقوق قانونی مردم در وبگاه هر یک از دستگاه‌ها بارگذاری و مرتباً بروز شود به علاوه دستگاه‌ها به نحوی برنامه‌ریزی نمایند تا به طور سیستماتیک نتیجه درخواست‌های متقاضیان به اطلاع آنان رسیده و موانع قانونی عدم اجابت این درخواست‌ها به طور شفاف به اطلاع آنان برسد.
د) در اجرای تبصره ۴ الحاقی ماده ۱۶ قانون دیوان عدالت اداری تقاضای متقاضیان ثبت و رسید لازم به آنان داده شود و پاسخ در فرجه قانونی به متقاضیان ابلاغ گردد.
ه) بدیهی است محدودیت‌ها و معذوریت‌های قانونی موجود در ارائه اطلاعات به مردم در قوانین و مقررات یادشده احصا گردیده و عدم پاسخگویی به موقع و کامل مسئولین در غیر موارد استثنائات درج شده در قانون می‌تواند حسب مقررات پیش گفته برای مدیران محترم مسئولیت اداری، جزایی و یا مدنی در پی داشته باشد.
و) استانداری فارس با تشکیل کارگروهی بر اجرای این بخشنامه نظارت خواهد نمود و گزارش چگونگی اجرای این بخشنامه باید مستمراً در شورای اداری استان و شهرستان قرائت گردد.


ارسال دیدگاه Post comments


آخرین عناوین « خبر برگزیده »

صفحه اینستاگرام روزنامه طلوع کانال واتس اپ روزنامه طلوع

پربازدیدترین ها